Курсы в бауманке
Курсы в бауманке
Учебный центр «Специалист» при МГТУ Баумана
Информация
Описание: 28 лет опыта работы и более 1000 курсов для детей и взрослых в области программирования, дизайна, бухгалтерии, менеджмента, маркетинга, робототехники, иностранных языков и др.
— лучший учебный центр, авторизованный Microsoft, в России, Центральной и Восточной Европе
— лучший учебный центр, авторизованный Autodesk, в России;
— крупнейший учебный центр по обучению Adobe в России;
— крупнейший авторизованный учебный центр ведущих IT-компаний мира;
Добро пожаловать, !
Другое
Действия
4 282 записи Показать все записи
«Специалист» впервые провёл вручение дипломов в удалённом режиме
Наш Центр заботится о благополучии слушателей и сотрудников, поэтому 24 марта 2020 года мы провели церемонию вручения дипломов в онлайн-режиме. Все наши дипломные программы 
https://clck.ru/Mwsg8 теперь можно проходить из дома — выбирайте любое направление и записывайтесь!
На встрече мы поздравили выпускников, рассказали, какие преимущества у них появились. Наши дипломники в реальном времени активно участвовали в обсуждении и благодарили преподавателей.
«Непросто было! Огромное спасибо Надежде Германовне за то, что открыла мне новый мир!»
Новикова Надежда Германовна ведёт курс современного дизайна интерьера.
«Очень понравился преподаватель Кораблин»
Кораблин Александр Игоревич преподаёт курсы программирования на Java и выпустил более 1000 профессионалов.
«Все курсы были подобраны прекрасно! Преподаватели дали прекрасный материал, который сразу использовался в «бою». И организация была на высоком уровне. Отличный учебный центр, администрация всегда была приветлива и помогала во всех возникающих вопросах, спасибо большое!»
Нам понравился новый формат, и мы будем продолжать проводить такие церемонии. Очень важно во время самоизоляции ощущать себя частью сообщества и продолжать поддерживать коммуникацию с внешним миром.
Мы гордимся нашими дипломниками! Мы рады, что в любой ситуации у нас получается отметить достижения каждого! Работодатели ищут именно таких профессионалов, которые последовательно добиваются поставленных целей.
Сотрудники «пропадают», планы не выполняются, а в мессенджерах тишина?
Сегодня многие руководители вынуждены решать эти вопросы, переводя сотрудников на удалённую работу. Онлайн-журналы пишут о том, как легко и здорово работать из дома, Показать полностью… но мы-то отлично знаем, что переход на дистанционную работу — непростой процесс. Есть множество приложений для удаленной командной работы, но планы всё равно не выполняются, а тревожность руководителей растёт.
Чего же не хватает? Базового подхода! Курс «Удалённое управление сотрудниками» https://clck.ru/MqRDZ поможет разобраться со всеми сложностями работы с командой на расстоянии — как нанять и мотивировать сотрудника, который не пропадёт с радаров; как проверять, не халтурят ли ваши работники; как правильно ставить задачи и многое другое.
Курс разработала Елена Александровна Шульга — фасилитатор, психолог и сертифицированный коуч для руководителей https://clck.ru/MqRLn
Она адаптировала техники управления персоналом (в т.ч. дистанционные) из европейского и американского менеджмента к российской действительности.
«Специалист» одним из первых в России ввёл открытое обучение — дистанционное образование в реальном времени https://clck.ru/MqRTF
Одна из наших любимых программ для эффективного обучения онлайн — Microsoft Teams. С ней слушателям удобно подключаться к видеотрансляции и общаться с преподавателем.
Работе с Teams в нашем центре обучает Максимова Лидия Михайловна — сертифицированный тренер Microsoft (MCT) и кандидат экономических наук https://clck.ru/MqRWv
Под её руководством сотрудники «Лаборатории Касперского», «Ферреро Руссия», «Луи Вюиттон Восток», «Объединенные Пивоварни Хейнекен» научились продвинутым возможностям Microsoft Excel и PowerPoint.
Наш Центр проводит онлайн-обучение c 2009 года. Мы не продаём видео-уроки, а выстраиваем дистанционное обучение, где слушатель может общаться с преподавателем, обсуждать работу с сокурсниками и получать все плюсы очного образования.
Записывайтесь сами и приводите своих сотрудников https://clck.ru/MqRDZ
Отзывы о МГТУ им. Баумана
Прислать слив о вузе
Я выпускник этого года факультета ИУ. Мое мнение будет более менее объективное, тк преподами не обижен, никаких проблем не испытывал, средний балл в дипломе 4.5 (диплом, правда, синий). В общем, все кто пишут чушь типа «не надо учиться» — это все бред. Можете рискнуть — вылетите к концу семестра. Другой вопрос «кто тут учиться и как»? Если Вы раздолбай, не ходите на пары, прогуливаете, все сдаете позже срока — то конечно вам будет очень трудно, даже если Вы гений. Нельзя забывать, что тут готовят инженеров, а не поваров, не дизайнеров, не архитекторов. Тут ваши личные качества и «чутье» в спец.области ценится, но не главенствует. Инженер должен быть предсказуем, делать все в соостветствии документации, дисцеплинированно и надежно. Иначе машины будут ломаться, а мосты рушаться. Это факт. Поэтому, чтобы отлично закончить — нужно посещать, делать задания вовремя, случать преподов и учиться. (это все преамбула для тех недовольных, которые ноют, что кому-то что-то не так поставили, а сами пишут отзыв из армии, так как забили на учебу)
Теперь по факту:
Вуз мне дал фундоментальные знания в области IT. Огромный опыт. Очень помог мне технопарк меил в самооб.
Показать полностью. учении. Но выходя из стен вуза — суперменом в ИТ я не стал. Но придя на работу (на 3ем курсе), моя скорость обучения поражала начальство, так как знания универсальные, верные, сформирован подход к обучению и развит навык поиска нужной информации в источниках. Именно это определяет вуз. Именно это определяет специалиста — Качество работы, своевременность работы и её доступность (понятность).
Лучше искать полное представление о вузе именно в самом вузе (дне открытых дверей например) или на офф сайте (конечно часто бывает много маркетинговых ходов на сайтах вузов, но не в случае с бауманкой. Сейчас смотрю сайт своей кафедры, ничего не преувеличено и не преуменьшено).
Из минусов — так как мне интересней другая должность (не инженер), другие обязанности. Поэтому было не с удовольсвтием изучал некоторе ОБЩЕИНЖЕНЕРНЫЕ дисциплины. Но я рад, что их изучил, так как это помогло в формировании и профессиональном и в личностном. Это привило что-то по-настоящему мужское: дисциплину и исполнительность.
По сути важно помнить, что только от вас зависит кем вы выйдете из стен вуза. А ВУЗ дает лишь возможности. И в бауманке — возможности безграничны.
Если сравнивать МГТУ (мой факультет ИУ) с МФТИ (ФИВТ) и МГУ (ММ, ВМК) — (а у меня множество друзей из данных вузов), то скажу так: РАЗНИЦЫ НЕТ. Везде вы можете учиться и закончить с отличием, но быть отстойным спецом во всех пониманиях (вечные студенты). И опять же везде вы можете выйти очень перспективным высокооплачиваемым спецом. РАЗНИЦЫ НЕТ. Все зависит только от вас, от целей и амбиций. А возможности везде одинаковы (Уровень образования, бренд вуза, востребованность, преподаваемый материал, студенческая активность и организованная внеучебная деятельность)
Выпускник вуза 2013 года. Факультет МТ кафедра МТ3 — Технология машиностроения, специалист — обучение 6 лет
Учился до введения ЕГЭ и бакалавров, поэтому про текущую ситуацию точно сказать не могу, однако:
Плюсы ВУЗА
1. Имя. Бауманка, епт. Когда говорил всем где я учусь/ что закончил — рты у всех открывались. Только один мой знакомый парень оказался круче — он учился на пилота))
2. База на технических факультетах (за редкими исключениями, о чем ниже). Многие преподаватели дают хорошие знания. По крайней мере качественное мышление могут сформировать.
3. ИУ7 довольно прибыльная специальность. Но я был не на ИУ7)((
Минусов для меня оказалось куда больше:
1. Слишком большая нагрузка. Жил в области — ездил на учебу по 2,5 часа от двери до двери. Итого 5 часов уходило на дорогу. Учиться я хотел, поэтому разбирался и делал все сам. Задавали столько, что спал по 3 часа в день. И так первые 3 курса. На 4 нервы не выдержали и я послал все нахер — оказывается это физиологически обусловлено. Итог — трояки по курсовым в дипломе. Блин там даже по учебному плану посчитать часы — получается что у вас в день вообще не будет свободного времени. И это в ваши лучшие молодые годы. Бред.
Показать полностью. собачий. Мож москвичам и проще, но я не москвич, и сказать по этому поводу ничего не могу.
2. Дибильное расписание. Главных здания всего 2, факультетов дофига, преподов, видимо, мало, поэтому расписание занятий дичайшее. Обеденного перерыва нет — здравствуй гастрит (повезет, если препод отпустит с пары). Занятия могут быть поставлены в любое время без оглядки на удобство. У нас на втором курсе было просто отлично — Понедельник — до 19.00, Вторник — к 8.30, среда — до 21.30, четверг — к 8.30, Пятница — до 19.00, Суббота — к 8.30. И прикиньте, что мне 2 часа ехать в одну сторону. Приехал — спать 5 часов и ехать обратно. А еще заниматься надо! Бред. Эти люди, видимо, считают что студенты железные и за их здоровьем следить не надо. Такого тупого ритма жизни не было никогда.
3. Устаревшая материальная база и отстутствие нормальной практики. На МТ — точно. Вы закончите этот факультет и ничего уметь не будите. Потому что станков новых нет, ЧПУ нет, практики нигде нет, потому что заводов новых нет. Итог — вас научат технологиям 70-го года. Придете на работу, а вас пошлют, или устроят стажером на 10 тыщ зарплату, пока не научитесь чему-то нормальному. Стоят ваши 6 лет мозготраха потом такого же мозготраха с работой и не шибко-то и большой зарплаты? Я думаю нет.
Итог учебы:
На последнем курсе увлекся вокалом — у меня оказался оперный голос. И блин, я до сих пор не могу доучиться на академического певца. Потому что когда вышел из бауманки у меня был хронический гастрит и тонзиллит (постоянная непрекращающаяся ангина) — за это спасибо болванам, составляющим расписание и прописывающим учебный план. Пока я это лечил/разбирался в чем дело ушло много времени и денег на лечение (100 тысяч на санаторий в Эстонии, потом еще 100 тысяч в год на ЛоРа). Первые два года вообще еле пел, еле добирался до работы, еле ходил — так было плохо. Спасибо Бауманка. Физическая форма стала намного хуже — занимался волейболом до университета — как начал там учиться — сразу заметил как падает прыжок. Ну и закончилось все хроническими болезнями, как написал выше. А я виноват лишь в том, что сильно хотел учиться! Ну огонь. Дальше — нормальную работу, которую можно совместить с дальнейшей учебой, я найти так и не смог. После выпуска вам дорога на завод за 20 тысяч зарплаты 5 дней в неделю с 8 до 17.00. Учиться трудно, денег нету. Любая серьезная фирма потребует от вас английский, который там преподают посредственно, знание 3D программ, ЧПУ и т.д. Чего вы не знаете, так как не учат. Придется как-то учиться на заводе (если будет где), а время не резиновое. Работы со свободным графиком нету вообще (разве что чертежи студентам рисовать, что несерьезно). Короче — о том, чтобы обеспечить себе другое второе образование (платно, конса сейчас 400 к стоит) можете забыть — вам придется серьезно дополучать свою специальность после окончания ВУЗА не один год. Мож к 27-30 годам и станете специалистом. А это что? Правильно — фуфло это. Не спроста лучший студент нашей группы (чуть ли не легенда потока)) работает не по специальности и из группы по специальности работает всего один человек — у него папа главный конструктор на заводе.
Итог — жалею что учился в этом ВУЗЕ. Получил кучу проблем со здоровьем, достойной специальности не получил. Разве что военная кафедра от армии откосила.
